Resurse umane
in cadrul Academia de Studii Economice din Bucureşti (ASE), din Bucuresti, Muntenia
Despre program
Programul de licență în Resurse Umane formează specialiști în resurse umane pentru firme private și organizații multinaționale. Cursuri suplimentare în regim e-learning la Universitatea Capitole 1, Toulouse și la Centre Universitare Jean-François Champollion, Albi cu posibilitatea obținerii diplomei ”Administration Economique et Sociale”, diplomă recunoscută de Ministerul Educației din Franța și la nivel european; Burse Erasmus (stagii de pregătire de la 3 la 12 luni în universități partenere din Uniunea Europeană din Franța, Italia, Portugalia, Spania, Austria, Grecia și Polonia); 250 de stagii de practică atât în cadrul autorităților și instituțiilor publice din administrația centrală și locală, cât și în cadrul firmelor private partenere ale FAMP; 60 de stagii de practică în străinătate la Universidad ”Complutense” de Madrid, Romanian Office for Science and Technology tot he European Union (Bruxelles), Free University of Amsterdam, Universitatea Capitole 1, Toulouse, Franța etc.; Bibliotecă modernă în limba română și în limbi străine; Participare în echipe de cercetare conduse de cadrele didactice în cadrul unor colaborări naționale și internaționale; Accesul la programele europene de mobilitate studențească; Accesul la școli de vară în țară și în străinătate; Burse de studiu pe durată scurtă și medie; Publicarea lucrărilor performante ale studenților în revistele facultății; Activități extracurriculare (trupă de teatru și de dans; echipă de fotbal). Ce poţi deveni? Urmând cursurile Programului de licență în Resurse Umane: Specialist resurse umane; Sociolog; Asistent de cercetare în sociologie; Analist de mediu; Specialist relații sociale; Consilier forță de muncă și șomaj; Consilier orientare privind cariera; Analist piața muncii; Analist recrutare/integrare salariați; Inspector de specialitate formare, evaluare și selecție profesională.
Științe Sociale și Psihologie
Sociologie
Resurse umane
Licență
Romana
Autorizat
3 ani
IF - cu frecvență
Cursuri pe care le vei parcurge
- Introducere în sociologie
- Birotică
- Economie
- Introducere în metodologia cerctării în științele sociale
- Dreptul muncii
- Introducere în management
- Limba engleză și comunicare de specialitate
- Limba franceză și comunicare de specialitate
- Limba română și comunicare de specialitate
- Educașie fizică și sport (opțional)
- Bazele științei politice (opțional)
- Introducere în administrația publică
- Teoriile organizațiilor
- Statistică socială
- Comunicare și relații publice
- Paradigme ale gândirii sociologice
- Introducere în marketingul public
- Introducere admnistrativă a României
- Introducere în managementul resurselor umane
- Explicația sociologică
- Politici publice
- Elemente de planificare strategică
- Managementul organizațiilor neguvernamentale și non-profit
- Psihosociologie managerială
- Afaceri sociale
- Antropologie
- Sociologia culturii
- Cultură antreprenorială și antreprenoriat social (opțional)
- Comunicare în limba engleză (opțional)
- Comunicare în limba franceză (opțional)
- Comunicare în limba speniolă (opțional)
- Testare și evaluare psihologică
- Sociologia organizațiilor
- Demografie
- Analiză și comportament organizațional
- Managementul schimbării organizaționale
- Teorii sociologice contemporane
- Managementul organizațiilor culturale
- Strategii de marketing aplicate în organizațiile socio-culturale
- Filosofie
- Practică de specialitate
- Doctrine economice
- Metode de cercetare în resurse umane
- Politici europene în domeniul resurselor umane
- Managementul proiectelor
- Auditul resurselor umane
- Securitatea și sănătatea muncii
- Managamentul proiectelor
- AUditul resurselor umane
- Securitateaa și sănătatea muncii
- Management motivațional
- Educația adulților
- Etcă și deontologie profesioanlă
- Analiza datelor
- Etciă și integritate academica
- Comunicare în limba engleză (opțional)
- Comunicare în limba franceză (opțional)
- Comunicare în limba spaniolă (opțional)
- Resurse umane în contextul globalizării
- Conflict
- negociere și tehnici decizionale
- Proiecte: Gestiunea resurselor umane într-o organizație
- Sisteme digitale pentru resursele umane
- Metode și tehnici de dezvoltare personală
- Inspecția muncii
- Psihologia muncii
- Analiza calității muncii
- Redactare academică
- Pregătire lucrare licență
- Comunicare în limba engleză (opțional)
- Comunicare în limba franceză (opțional)
- Comunicare în limba spaniolă (opțional)
Intra in familia Educativa
--- lei
--- lei
---
---
---
---
---
---
Alte programe din domeniul
Științe Sociale și Psihologie, în Bucuresti
- Sănătate ocupațională și performanța resursei umaneFacultatea de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei
- Asistenţă SocialăFacultatea de Sociologie şi Asistenţă Socială
- PsihologieFacultatea de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei
- Psihologie clinică – evaluare și intervenție terapeuticăFacultatea de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei
- Consiliere în asistenţă socialăFacultatea de Sociologie şi Asistenţă Socială
- Psihologia muncii, transporturilor şi serviciilorFacultatea de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei
- Resurse umaneFacultatea de Administrație și Management Public
- Psihologie judiciarăFacultatea de Psihologie
- Studii fundamentale în sociologieFacultatea de Ştiinţe Politice
Facultatea de Administrație și Management Public
Încă din 1913 în conținutul legii de înființare a Academiei de Înalte Studii Comerciale și Industriale, a fost menționată misiunea secțiunii de Administrație Publică, respectiv aceea ”de a pregăti pentru funcțiunile administrației publice, cu caracter economic”. Din anul universitar 1995-1996 s-a reluat această tradiție prin crearea specializării de Administrație Publică în cadrul Facultății de Management iar în 2003 a fost înființată Catedra de Administrație și Management Public.
În anul universitar 2010-2011 a luat naștere Facultatea de Administrație și Management Public ca urmare a rezultatelor și eforturilor tuturor membrilor Catedrei de Administrație și Management Public care, prin profesionalism, perseverență și ambiție, au reușit să creeze unul din programele de administrație publică cele mai atractive din România iar începând cu anul universitar 2014-2015 s-a înființat o nouă specializare la ciclul de licență ”Resurse Umane”, domeniul sociologie. Misiunea Facultăţii constă în pregătirea de specialişti cu studii superioare în domeniul administraţiei publice centrale şi locale şi al cercetării ştiinţifice de profil.
Prin disciplinele integrate în planul de învăţământ se urmăreşte:
- Asigurarea unei pregătiri generale în domeniul administraţiei publice, cu accent pe însuşirea cunoştinţelor de bază aferente domeniului ştiinţelor administrative, economice şi juridice
- Pregătirea şi perfecţionarea studenţilor pentru a deveni funcţionari publici de carieră, care să se integreze în instituţiile şi autorităţile administraţiei publice, răspunzând astfel unei nevoi reale de specialişti cu studii superioare în acest domeniu
- Dezvoltarea unui spirit antreprenorial în domeniul afacerilor publice
- Pregătirea teoretică de specialitate a studenţilor, pe profilul facultăţii, este completată cu activităţi practice realizate în cele patru laboratoare de care dispune facultatea, cu dotare informatică adecvată dar şi în stagiile de practică de specialitate ale studenţilor
Studenţii facultăţii au astfel, posibilitatea să îmbine pregătirea teoretică cu activităţile practice. Prin structura planului de învăţământ, programul de licenţă dezvoltă dimensiunea economică, managerială şi juridică a pregătirii studenţilor, urmărindu-se dezvoltarea capacităţii viitorilor funcţionari publici şi manageri publici de a coordona schimbările determinate de procesul reformei în general şi de a gestiona interesele instituţiilor publice în concordanţă cu aşteptările cetăţenilor şi a mediului de afaceri din România.
Informatii despre Academia de Studii Economice din Bucureşti (ASE)
Înfiinţată prin Decret Regal, la 6 aprilie 1913, din iniţiativa lui Nicolae D. Xenopol, Ministrul Industriei şi Comerţului, sprijinit de un grup de tineri economişti formaţi la universităţi prestigioase din Germania, Franţa şi Anglia, Academia de Înalte Studii Comerciale şi Industriale a fost prima instituţie de învăţământ economic superior din România.
Încă de la început s-a confruntat cu mari probleme materiale, lipsa unui local propriu şi recunoaştere din partea instituţiilor universitare. În primele două decenii, A.I.S.C.I. s-a subordonat Ministerului Industriei şi Comerţului, perioada în care a depăşit toate obstacolele materiale, precum şi pe cele privind recunoaşterea sa ca instituţie de învăţământ superior: construcţia Palatului Academiei din Piaţa Lascăr Catargiu, astăzi Piaţa Romana (1924-1926); organizarea doctoratului (1921); un corp profesoral format din personalităţi de prestigiu: Anton Davidoglu, Stanislas Cihoski, I. N. Angelescu, Ion Răducanu, Virgil Madgearu, Victor Slăvescu, Constantin Bungetianu, Andrei Rădulescu, Gheorghe Taşcă, Nicolae Iorga (din 1931), Gromoslav Mladenatz s.a.
Modificările aduse în aprilie 1935 la legea privind funcţionarea A.I.S.C.I. au consfinţit trecerea Academiei în subordinea Ministerului Instrucţiunii Publice. Ministerul Educaţiei Naţionale, prin Legea nr. 299 din 18 august 1947 privind reorganizarea şi transformarea Academiei de Înalte Studii Comerciale şi Industriale şi a Academiei de Studii Cooperatiste din Bucureşti în Academia de Ştiinţe Comerciale şi Cooperatiste, face primul pas în vederea schimbărilor pe care le-a cunoscut fosta Academie Comercială. În perioada comunistă, prin Decretul nr. 175 din 3 august 1948, se realizează reforma învăţământului, Academia de Ştiinţe Comerciale şi Cooperatiste fiind transformată in Institutul de Ştiinţe Economice şi Planificare după modelul instituţiilor de învăţământ superior sovietic. Începand cu anul universitar 1967-1968, învăţământul economic din România îşi redescoperă vocaţia europeană, I.S.E.P. este reorganizat şi transformat în Academia de Studii Economice din Bucureşti, denumire care s-a păstrat până astăzi.